A vállalat sikerének kulcsa az, ha dolgozóit tisztelve és becsülve kezeli, valamint részesíti őket a sikerekből származó bevételből. Azáltal, hogy gondoskodik dolgozói biztonságáról és jólétéről, a vállalat nemcsak jobb munkahelyi környezetet teremt, de hosszú távon is meg tudja tartani a tehetséges munkavállalókat.
Az utasbiztosítások a biztosított számára védelmet nyújthatnak – legyen szó pár napos, vagy akár hosszabb több hetes külföldi utazásról – baleset, betegség, vagy poggyászkár esetén. A biztosítás elsősorban Magyarországon kívüli hatályú, de ma már elérhetőek belföldi utasbiztosítási termékek is.
· egyéni utasbiztosítás – ideális megoldás a ritka, alkalomszerű, előre nem tervezett hosszabb-rövidebb külföldi utazásokra
· csoportos biztosítás – ideális nagy létszámú, külföldre utazó dolgozók számára, amely akár egyéb asszisztencia szolgáltatások, és sürgősségi egészségügyi ellátás igénybevételének lehetőségét is biztosítja. Meghatározott számú keretnap vásárolható.
· éves bérlet – ideális amennyiben az utazók személye sokszor megegyező, gyakran, hosszabb-rövidebb időre utaznak külföldre. Ebben az esetben az utazásokat nem szükséges lejelenteni, az a megkötéstől számított egy évig korlátlan alkalommal érvényes.
